Une entreprise américaine de jeux et de divertissement valant plusieurs milliards de dollars s'est rendu compte que ses plateformes et processus d'intégration et d'apprentissage existants n'étaient pas entièrement adaptés au déploiement de talents à grande échelle, et souhaitait donc améliorer l'engagement des talents techniques formés.

Grâce à sa plateforme personnalisée offrant une expérience de formation gagnante et des rapports d'avancement en temps réel, HCLTech a procuré un avantage concurrentiel et a aidé le client à accélérer la préparation opérationnelle des apprenants.